Фильмы

Сила воли / Race (2016)

Zosym Maxym

31 Oct 2016 — 1 min read

Не то чтобы шедевр, но довольно приятный для просмотра. Заставил исследовать вопрос о Олимпиаде 1936 года в Германии.

Фильм не только о чернокожем атлете Джесси Оуэнсе и завоеванных им 4х медалях, для меня больше в нем было о предвоенной олимпиаде.

Главным вопросом фильма становится стоило ли участвовать или стоило байкотировать олимпиаду?

При этом одно дело найти ответ на этот вопрос не зная что последует позже, и совсем другое дело найти этот ответ сейчас. Есть и другой вопрос, нужно ли искать этот ответ? Так ведь недавно эта история практически повторилась, или еще все впереди? Нападение на Польшу тоже было через 3 года после олимпиады. Кто знает, кто знает...

Краткий ролик с Олимпиады 1936 года:

Read more

Модель фідбеку STAR

Модель фідбеку STAR — це інструмент для надання конструктивного, структурованого зворотного зв’язку, що фокусується на конкретних діях і результатах. Вона допомагає чітко пояснити, що саме було зроблено правильно або де є можливості для вдосконалення, з метою підтримки професійного розвитку і вдосконалення співробітників. Назва STAR є абревіатурою і розшифровується як: * S

Формули Ерланга для колл-центрів

Формули Ерланга B і C - були створені датським математиком Агнером Крерупом Ерлангом на початку XX століття для вирішення задач телефонної мережі. Ерланг шукав спосіб визначити, скільки телефонних ліній або операторів потрібно для обробки дзвінків у межах заданого рівня обслуговування. Його робота заклала основи теорії черг, яка використовується в різних

Модель фідбеку GROW

Модель фідбеку GROW

Модель фідбеку GROW — це інструмент, що використовується для надання структурованого зворотного зв’язку, спрямованого на розвиток співробітників, команд або організацій. На відміну від моделі коучингу GROW, модель фідбеку зосереджується на оцінці минулої діяльності та подальшому вдосконаленні шляхом створення діалогу між керівником і співробітником. Назва моделі також розшифровується як: * G — Goal

Модель фідбеку PARLA

Модель фідбеку PARLA — це практичний інструмент для ефективної комунікації та управління зворотним зв’язком. Назва моделі є абревіатурою етапів фідбеку: * Problem (проблема), * Action (дія), * Result (результат), * Learned (отримані знання), * Applied (застосування отриманих знань). PARLA застосовується як у бізнесі, так і в особистих ситуаціях, де важливо чітко та структуровано передати інформацію,